三全育人

　　2023年是学习贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是学校实施新一轮高质量发展目标任务的起步之年。计算机科学与工程学院（网络空间安全学院）学生工作队伍坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神放在首位，扎实开展主题教育，深入学习习近平主席给古巴科学家、我校教授裴德乐的重要回信精神，始终牢记“为党育人、为国育才”，全力推进拔尖创新人才培养，落实各项重点任务，努力推动学生工作高质量发展，实现人才培养质量逐年提高。

　　2023届本科生深造率首次突破65%，达到68.13%（直博率9.73%），2023届研究生赴国家重点单位就业率首次突破50%，达到51.76%，均超越高质量发展任务目标；学院就业育人特色鲜明，获评中国高等教育学会“校企合作 双百计划”典型案例，受到CCTV2报道；助力学院党委完成首批“四川高校党建工作标杆院系”验收，获推荐申报全国党建工作标杆院系；获批四川省教育厅思想政治教育研究课题、省网络思想政治教育研究课题2项；获四川省第九届辅导员素质能力大赛一等奖（2023年全校唯一）；学生科获学校深造工作质量奖、研究生管理工作先进单位，获2023年“成电学生工作优秀团队”（全校唯一）。学院2001级硕士尼玛扎西当选2023年中国工程院院士。

强化党建引领，筑牢思想根基

　　组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，夯实学生思想根基。赴南京、苏州以及四川眉山、宜宾等地开展“追寻习近平总书记足迹”系列活动；联合清华大学、中国农业大学等兄弟高校和中国电科30所等重点单位开展“学习习近平总书记给中国农业大学科技小院的学生重要回信精神”“学习习近平主席给古巴科学家裴德乐重要回信精神”等联学联建活动30余次；联合党委宣传部邀请马克思主义学院蒋杰教授等专家，开展专题学习、辅导报告、联合宣讲、知识竞赛等活动270余次，坚定学生理想信念；在学院官网和微信公众号开设主题教育专栏，发布新闻30余篇，学校新闻网专栏转载15篇，营造浓厚学习氛围，推动理论学习走深走实；进行党、团支部联学共建，优化党建带团建模式；开展“头雁领航”党务工作人员培训计划、开设首届“研究生骨干训练营”，举办学院“微党课”大赛，培育支部领头雁；教工、研究生、本科生、国家重点单位党支部“1+1+1+1”共建新模式深化发展，提升支部活力。

　　本科生党员石祥均获学校微党课大赛一等奖（全校仅3人），微党课视频将上线“学习强国”四川平台，1个党支部入选学校研究生样板党支部培育对象，连续4年获评校“先进研究生党支部一等奖”；师生党员获“四川省第九届高校辅导员素质能力大赛”一等奖1人、中国研究生优秀媒体工作者、学校优秀共产党员2人；在校园网络文化节中斩获最佳组织奖等荣誉10项，获评学校优秀网络文化工作室、优秀网络文化建设工作者、优秀网络文明传播使者（已公示），辅导员入选学校网络教育名师工作室培育计划；获学校推荐申报四川省思想政治工作精品项目；获评学校五四红旗团委、优秀学生会、优秀研究生会；获学校深造工作质量奖、研究生管理工作先进单位，获评2023年“成电学生工作优秀团队”；助力教工支部入选“四川高校党建工作样板支部”，申报全国党建工作样板支部；助力学院党委获推荐申报全国党建工作标杆院系。

育人优势升级，提升培养质量

　　用心用情用力做好就业深造工作。升级“四化”深造工作模式2.0，学院领导深入迎新现场、课堂、宿舍等，将志向引领融入每一处校园空间；全时全职院士、高层次人才助阵，班主任、全院教师等推荐就业深造信息，领航学生勇于追梦；开展“研途有你，未来可期”考研经验分享会、出国（境）留学项目政策宣讲会等，明确学生奋斗方向；累计联系60余家调剂院校、单位，全面助力学生实现深造梦想。党委副书记李青及辅导员深入宿舍慰问2024届考研学子，送上暖心加油包，并全程陪伴学生参加研究生入学考试，鼓励同学们全力以赴续写新的深造篇章。学院党委书记张庆琳、院长申恒涛等院领导带队，持续开展“访企拓岗”活动：带领师生赴中国核动力院、中国船舶集团、中国电科10所、中国工商银行等36家国家重点单位走访调研、实习实践，引领学生奔赴祖国最需要的地方；累计走访、接待企业1000余家；每日推送就业信息，建设重点单位数据库，纳入重点单位250余家。

　　学院与腾讯等企业持续深化校企合作育人模式，工作特色鲜明，受CCTV2报道；累计获批教育部就业育人项目19项，入选中国高等教育学会“校企合作 双百计划”典型案例2项。2023届本科生深造率68.13%，直博率9.73%，获得学校深造工作质量奖并作大会交流分享，研究生首次实现赴国家重点单位就业率突破50%，达到51.76%（近5年提升20%）。

全链协同发力，优培拔尖人才

　　学院强化协同、整合资源，深入实施生源质量提升行动，组织近70余名教师参与招生宣传工作（其中预聘长聘教职14人），100%覆盖珠峰计划招生省份，前往省内重点高中/招生宣传点17个，举办校园开放日；学校在四川省本科录取最高分前5名中有4名均在学院，学院获本科招生工作5项集体奖励。赴上海交通大学、西北工业大学、国防科技大学、复旦大学、武汉大学、华中科技大学等学校开展拔尖人才培养专题调研，与中国人民大学、四川大学等学校联合开展拔尖人才培养联建共建活动。

　　设立专项经费开设语言培训班，全额支持 “珠峰班”“双A班”学生学习雅思、托福等，前往新加坡国立大学、南洋理工大学开展2-3周科研学习和文化体验活动。学院选聘国家级高层次人才田玲教授、李文教授担任实验班项目主任，深入推进“三对一”导师制，“珠峰班”“双A班”学生均进入实验室进行科研训练；支持学生参加计算机视觉领域顶级学术会议CVPR成都预分享会、优博论坛、国际金融科技论坛等，全面提升学生国际视野和科研创新能力，学院新增首个研究生跨校联合培养项目（电子科技大学-西南财经大学高层次人才联合培养项目），建立“金融科技”本硕博贯通联合培养新体系。

　　首届“双A班”推免生赴“双一流”高校比例达100%，获“成电杰出班级”荣誉称号，“珠峰班”“双A班”获本年度校级“优秀班集体”比例100%，社会实践成果入选教育部中国大学生在线优秀内容榜单；学院获批四川省人才培养和教学改革重大项目；学院学生获全国大学生数学竞赛（非数学专业组）全国第一名（近5年全校唯一）、美国大学生数学建模竞赛3个最高奖（9人中7人来自计算机学院）、华为软件精英挑战赛全球总决赛冠军（学校唯一）以及ASC世界大学生超级计算机竞赛一等奖（连续三届，创西南地区高校最好纪录）、中国国际大学生创新大赛银奖等荣誉；杜康睿、陈矜获评“成电杰出学生”，6年累计16人获“成电杰出学生”，4人入选华为天才少年。学院2001级硕士尼玛扎西当选2023年中国工程院院士。

打造“一站式”社区，“五育”并举开新局

　　坚持“以学生为中心”的理念，重点投入倾心打造“计望未来”一站式学生社区，设置“计创非凡”“计艺万千”“计网先锋”三大功能区，打通思政育人最后一公里。精心打造 “社区思政课”、“院领导直通车”、“计承者”、“社彩一站式”和“朋辈工作坊”等特色学生社区品牌活动，在党建思政、学科竞赛、就业指导等方面充分下沉，积极构建育人新格局。学院院长申恒涛、副院长鲁力等学院领导、专家教授做客“院领导直通车”、“计承者·师生谈心会”，与同学深入交流，李青和辅导员入驻学生社区，与学生一对一谈话，倾听学生心声。

　　引领学生德智体美劳全面发展。持续推进“一院一品”建设和“每月一赛”，组织球类运动师生友谊赛、班级联赛、成电杯等各类比赛30余次，获校运动会最佳组织奖。依托“印·计美育工作室”，打造“印·计发现”、“印·计感受”、“印·计创造”三大品牌活动20余场，在校园艺术节中斩获“优秀组织奖”等荣誉12项。以“计·艺 劳育工作室”为牵引，与后勤保障部共同打造劳育基地，围绕日常劳育活动、劳育基地建设、班级自主申请等主题，全年学院累计开展劳育活动150余次，2700余人次参与。

筑牢安全防线，护航学生成长

　　强化顶层设计，学院修订或出台《安全工作组织体系建设实施方案》《大运会期间安保方案》等文件，围绕安全专项工作开展研讨10余次，面向班主任、教工支部书记、导师、科研团队组织开展安全专项会议。组织师生前往四川省防灾减灾教育馆，开展师生安全教育知识竞赛，邀请西区派出所刁坤警官、校医院林媛医生、公管学院任莉莎、保卫处张丽、徐志海等老师面向学生开展防诈骗、卫生安全、消防安全、网络安全等专题讲座。学院领导带队走访科研团队覆盖100%，发送《致导师/班主任一封信》12封。学院设立专项资金，打造“计语驿站”心理辅导站，聘任国家二级心理咨询师（张莉）驻站工作；副书记和辅导员全年讲授《心理健康与创新能力》3门次，《种植·体会生命的力量》4门次；依托校级精品项目“霁华植语”，激发学生“五感”系统，将优秀传统文化和园艺健心融入团体活动，开展“霁华微语”“小十听国声·美学鉴赏”“心灵影院”等主题活动，新生PGP活动班级参与率达100%。

　　学生获第八届学校十佳心理委员、研究生朋辈心成长风采大赛一等奖等，学院获学校“5·25 心理健康文化月”一等奖、研究生管理工作先进单位、学校卫生工作先进集体和先进个人，蝉联安全教育宣传月优秀组织奖、法治教育宣传月优秀组织奖等荣誉，全年无重大责任事故发生。

　　关山初度尘未洗，策马扬鞭再奋蹄。2023年是计算机科学与工程学院（网络空间安全学院）学生工作锐意进取、奋发有为的一年，踏上2024年的新征程，学院将继续永葆初心、守正创新，为党和国家培养更多堪当民族复兴重任的时代新人。